Resumo
CONTEXTO: A qualidade de vida no trabalho (QVT) de pessoas com deficiência física (PcDs) não é satisfatória.
OBJETIVO: Investigar as associações entre os fatores sociodemográficos e a QVT de PcDs.
MÉTODOS: Estudo transversal, com abordagem quantitativa, realizado em 2014, em duas instituições que gerenciam a colocação de PcDs no mercado de trabalho. Participaram da investigação 38 sujeitos que responderam a um questionário sociodemográfico e a uma escala sobre qualidade de vida no trabalho. Utilizou-se o Statistical Package for the Social Sciences (SPSS) para realização dos testes alfa de Cronbach, do χ2 e Fisher. Os preceitos éticos foram considerados.
RESULTADOS: O índice de consistência interna da escala se mostrou satisfatório (α=0,792). No tocante à QVT, 44,7% (n=17) dos participantes relataram insatisfação. Verificou-se associação entre a QVT e os fatores sociodemográficos renda (p=0,010), escolaridade (p=0,036) e raça (p=0,027).
CONCLUSÃO: Conclui-se que a QVT dos participantes não é satisfatória e é influenciada por fatores sociodemográficos.
Palavras-chave: pessoas com deficiência; satisfação no trabalho; qualidade de vida; saúde do trabalhador.